跨越千里的“抢人大战”！16家企业进校打通就业“最后一公里”

为深入贯彻国家关于深化产教融合、促进高质量就业的决策部署，推动区域产业与职业教育协同发展，近日，浙江省湖州市长三角产业合作区（以下简称“长合区”）党工委委员、纪工委书记章健率科技与人才局、经济发展局相关负责人及16家重点企业代表，到访洛阳科技职业学院，举行校地合作签约仪式暨校企对接洽谈会。洛阳科技职业学院副校长赵兵及相关部门负责人热情接待并出席活动。

赵兵对湖州长合区一行的到来表示热烈欢迎，并详细介绍了学校的办学理念与育人成果。他表示，学校秉承“认同、尊重、激活”的育人理念，构建“533”就业服务体系，通过强化实践教学、打造“洛科大讲堂”及“洛科工匠”品牌、举办学生自主策划的大型活动等举措，全面提升学生综合素养与就业竞争力。近年来，毕业生年终去向落实率稳定在98%以上。

长合区科技与人才局局长杨俊伟通过宣传片展示了长合区的区位优势与产业生态。作为长三角一体化发展的重要平台，长合区地处沪、杭、宁、合四大都市几何中心，享有“1.5小时经济圈”便捷交通，重点聚焦新能源汽车关键零部件、机器人、数控机床及智能制造等主导产业，并建有职业教育公共实训基地，致力于打通企业用人的“最后一公里”。

随后，16家参会企业依次介绍人才需求，涵盖高端装备制造、新能源汽车零部件、精密加工、电子信息等领域。这些企业多为国家级、省级“专精特新”企业或行业龙头，对机械设计制造、自动化、数控技术、机电一体化、汽车工程等专业毕业生需求迫切。

章健对学校的办学成效给予高度评价。他表示，长合区此前已引进百余名洛阳科技职业学院毕业生，此次洽谈旨在进一步深化双方合作。他提出三点希望：一是深化人才输送合作，建立常态化岗位匹配机制；二是拓展产学研成果转化，共建技术攻关平台；三是共建人才共育机制，推动校企共建实训基地，实现“毕业即上岗”的无缝对接。

在全体与会人员见证下，章健与赵兵分别代表区校双方，正式签署校地战略合作协议，为人才共育、资源共享、优势互补提供坚实保障。

此次活动标志着双方合作进入全方位、深层次的新阶段，将为区域产业高质量发展注入技能人才动能，助力学子踏上更广阔的就业舞台。学校将持续深化与政府、行业、企业的合作，通过定期互访、共建人才培养模式、构建长效就业育人机制，为毕业生更加充分、更高质量就业提供坚实支撑。